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                                 ——成都地质调查中心2007年度新职工培训报道

    炎炎夏日，火热激情。经过5天紧张的训练和学习，2007年7月17日下午成都地质调查中心2007年度新职工培训圆满结束。本次培训由2007年7月13日开始，总参加人数24人。这次培训使新职工对单位这种既肩负历史使命又透露着融洽和活跃上进气氛的环境由陌生到熟悉，由熟悉到由衷的热爱。对于这次培训中心党委和中心领导高度重视，投入大量物力、财力让新职工系统、全面的提高自身能力，了解和适应我所科学、规范、严谨的工作要求。在中心领导的带领下，通过大家相互的学习、相互的帮助成功的完成了培训要求。

    本次培训主要分为室内培训和室外培训两种：

    室内培训主要学习单位发展历史、规章制度、质量目标、质量方针、安全知识等。在培训中由王洁民副主任讲的《努力提高自身素质，争取早日成为一名优秀的地调科研工作者》和王剑副主任讲的《踏实做人，认真做事》给新职工们留下了深刻的印象。两位副主任分别对怎样服务于社会、工作项目的性质及类型、作为优秀的地调科研工作者应具备的精神和道德、对待科学应持有的态度、如何“做人”“做事”、地质调查与科学的基本要求和科学研究与学术领域的行为规范等知识给大家进行了全面讲解和分析，并对大家寄予了殷切的希望。

       室外培训由单位相关部门监督，在拓展公司的实施下顺利完成。主要完成了空中单杠、高空断桥、巨人天梯、信任被摔、海难逃生等科目。尤其在海难逃生这个活动中，大家运用集体的智慧，相互的信任，群策群力使每一个人都完成了任务。充分体现出大家的合作精神和协作能力。新职工对户外培训激情饱满认为户外训练加强了集体凝聚力，增强彼此之间的信任，达到了协同作战，服从命令，坚决完成上级领导赋予的各项任务的功效。

       培训期结束了，在这个“年轻而精锐的队伍”里面，新职工的人生道路才刚刚开始，当努力学习，紧跟地调中心前进的步伐，早日成为“中心”的中坚力量。

                                                                                               人事处  供稿

                                                                                   2007.7.23

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